TMB ha acollit cinc joves estudiants amb discapacitat intel·lectual per a la realització de pràctiques a diferents departaments. Es tracta d’una iniciativa emmarcada en les polítiques de responsabilitat social de TMB que busca un doble objectiu: contribuir a la formació i aprenentatge laboral dels joves i, alhora, que la plantilla de TMB visqui una experiència real de treball inclusiu.
El grup de joves cursa un programa de formació i inserció (PFI) de l’especialitat auxiliar d’activitats d’oficina i serveis administratius generals. Les pràctiques es desenvolupen amb el suport de l’equip d’assessorament laboral de l’Institut Municipal de Persones amb Discapacitat de Barcelona (IMPD), que juntament amb l’equip d’Organització i Persones, Gestió de la Diversitat, els equips de tutoria de TMB i els centres educatius fan una tasca d’acompanyament per tal que els alumnes tinguin un bon procés d’adaptació.
Donat l’èxit d’aquesta primera experiència, dirigida a persones amb discapacitat intel·lectual, el programa s’anirà repetint els propers anys amb nous alumnes.
