Dissabte, 7 desembre 2024
IniciINCLUSIÓ LABORALLleida inaugura el primer supermercat amb una plantilla formada per professionals amb...

Lleida inaugura el primer supermercat amb una plantilla formada per professionals amb discapacitat

La nova botiga, fruit de la col·laboració entre Plusfresc i Fundació Aspros, està situat a l'Avinguda Blondel i compta amb un equip inclusiu de cinc persones, entre les quals hi ha professionals amb discapacitat intel·lectual i física

Inauguren a Lleida el primer supermercat amb una plantilla formada per professionals amb discapacitat
Foto de grup de la inauguració del nou supermercat // Foto: Fundació Aspros

L’acte d’inauguració ha comptat amb la presència dels treballadors del supermercat, així com de representants de Plusfresc i de la Fundació Aspros. També hi han assistit diverses autoritats locals, com el paer cap de Lleida, Fèlix Larrosa, i el subdelegat del Govern, José Crespín, entre altres representants institucionals.

Per celebrar l’obertura, s’han organitzat diverses activitats, incloent-hi una sessió de Patis Actius, dinamitzada per persones amb discapacitat de la Fundació Aspros, i una merienda popular saludable organitzada per Plusfresc. Aquest supermercat inclusiu és un exemple pioner a Lleida i un pas important cap a la plena integració laboral de les persones amb discapacitat, posant en valor les seves capacitats i trencant prejudicis arralats.

La col·laboració entre Plusfresc i Aspros Empresa, reafirma el compromís de les dues entitats amb el territori i la inclusió social, oferint noves oportunitats laborals a persones amb discapacitat en un entorn adaptat i innovador.

Plusfresc, coneguda per la seva vinculació amb Lleida i per col·laborar amb diverses entitats locals, ha mantingut una estreta relació amb la Fundació Aspros durant més de 10 anys. Aquesta relació es va consolidar el 2001, quan els clients de Plusfresc van començar a donar l’1% de les seves compres a l’entitat. Ara, amb l’obertura d’aquesta botiga, Plusfresc reafirma el seu compromís amb la comunitat lleidatana i la inclusió laboral.

Rafel Oncins, cap de Responsabilitat Social Corporativa de Plusfresc, ha destacat l’aposta de l’empresa per les persones i el territori. Segons Oncins, Plusfresc porta anys treballant amb diverses entitats per generar un impacto positiu a la comunitat, oferint oportunitats a col·lectius vulnerables i fent realitat projectes d’inclusió com aquest.

La Fundació Aspros, amb 62 anys de trajectòria, és una de les entitats socials més reconegudes a Lleida, centrada a oferir serveis i recursos a persones amb discapacitat al llarg de la vida. Enric Herrera, director executiu de la Fundació, ha destacat la importància de comptar amb col·laboradors que creguin al seu projecte. L’obertura del supermercat és una fita històrica que representa un gran avenç cap a la inclusió real de les persones amb discapacitat.

Secció patrocinada per
nou logotip fecetc

Subscriu-te a la Newsletter

Per estar al dia de tota l'actualitat del món de la diversitat funcional a Catalunya

Redacció/Fonts
Redacció/Fontshttps://diarideladiscapacitat.cat
Diari de la DisCapacitat. El digital de la diversitat funcional a Catalunya. Un mitjà fet per donar visibilitat a les persones amb discapacitat i pensat per reclamar la seva inclusió social

FER UN COMENTARI

Introduïu el vostre comentari.
Introduïu el vostre nom aquí

ÚLTIMES NOTÍCIES