
Pere Claver Grup i la Fundació Els Tres Turons han signat un acord de col·laboració pel qual la Fundació Tallers, entitat de Pere Claver Grup, s’integra a l’accionariat de l’empresa d’inserció Passar Via. Creada per la Fundació Els Tres Turons l’any 2002, Passar Via té l’objectiu de facilitar la integració sociolaboral de persones amb problemes de salut mental en situació d’exclusió social i amb dificultats per accedir al mercat laboral ordinari. Aquesta aliança permet a Pere Claver Grup generar més oportunitats laborals per a col·lectius vulnerables i ampliar els serveis que ofereix des del seu àmbit d’Inclusió Laboral, mentre que a la Fundació Els Tres Turons li permet mantenir la seva vinculació amb l’empresa.
L’acord s’emmarca en la voluntat de les dues organitzacions de treballar conjuntament i explorar nous àmbits de col·laboració per augmentar l’impacte social de la seva tasca envers una atenció integral, integrada, comunitària i basada en drets.
Carles Descalzi, gerent de Pere Claver Grup, va afirmar: “Dins del col·lectiu de les persones amb problemes de salut mental podem trobar persones que, per diferents motius, no volen disposar d’un certificat de discapacitat. La nostra incorporació a Passar Via és una oportunitat per ampliar el nostre abast i prestar serveis d’inserció sociolaboral a aquests col·lectius”.
Alfons Santos, director de la Fundació Els Tres Turons, va declarar: “la incorporació de Pere Claver Grup a través de la Fundació Tallers a l’accionariat de Passar Via permet la continuïtat de l’empresa, i donar-li un nou impuls per poder seguir sent un referent de la inserció laboral de persones amb situació de vulnerabilitat i especialment de les persones amb problemes de salut mental”.
Fins ara, Pere Claver Grup oferia ocupació a través del Centre Especial de Treball (CET) a persones amb discapacitat. Amb la incorporació de Passar Via, amplia el seu abast d’oportunitats professionals adreçant-se a persones que, per circumstàncies personals, estan en risc d’exclusió sociolaboral però que no tenen un certificat de discapacitat.
Les persones contractades a través de Passar Via inicien un itinerari d’inserció que dura un màxim de tres anys, durant els quals reben capacitació laboral i suport individualitzat per millorar la seva autonomia, competències i currículum. L’objectiu final és la seva incorporació al món laboral ordinari. Passar Via ofereix serveis de jardineria, neteja i construcció, entre d’altres.