inCV, l’eina digital dissenyada per a facilitar la creació de currículums a persones amb discapacitat intel·lectual, arriba a més usuaris que mai gràcies a la incorporació de versions en anglès i francès. Aquesta nova funcionalitat s’afegeix a les característiques ja existents de l’aplicació, com ara la generació de currículums en PDF, la descàrrega al mòbil i l’enviament per correu electrònic, tot dissenyat per a una experiència d’usuari senzilla i accessible.
Amb la discapacitat intel·lectual afectant aproximadament a l’1,5% de la població mundial segons l’OMS, la disponibilitat d’inCV en anglès i francès significa que milions de persones podran beneficiar-se d’aquesta eina crucial per a la seva integració laboral. L’aplicació s’adapta a les necessitats dels usuaris, oferint la possibilitat de dictar les respostes per veu i personalitzant l’experiència amb diferents mides de lletra i el mode fosc.
Desenvolupament centrat en l’usuari
Aquestes noves característiques són el resultat de la col·laboració entre Sopra Steria, la Fundació Randstad i la Universitat Internacional de La Rioja (UNIR), amb la realització de sessions d’ideació i proves amb usuaris reals. Els usuaris de la Fundació Randstad han destacat la facilitat d’ús d’inCV, permetent-los crear el seu currículum en tan sols 30 minuts, un procés que abans podia durar fins a quatre hores.
inCV garanteix la protecció de dades dels usuaris emmagatzemant tota la informació al dispositiu, eliminant la necessitat de connexió a internet. A més, la Fundació Randstad ha estat instrumental en l’assessorament sobre l’accessibilitat de l’aplicació, garantint que sigui fàcil d’utilitzar i s’adapti a les necessitats dels usuaris amb discapacitat intel·lectual.
Amb la seva expansió a nous idiomes i la seva constant evolució, inCV es posiciona com una eina vital per a la integració laboral de les persones amb discapacitat intel·lectual. La iniciativa conjunta de Sopra Steria, la Fundació Randstad i la UNIR demostra un compromís ferm amb la igualtat d’oportunitats i l’empoderament d’aquest col·lectiu a la recerca de feina.
“Estem molt orgullosos del treball que hem realitzat juntament amb la Universitat UNIR per crear una app en constant desenvolupament i adaptació. És important destacar, a més, que tota la informació es guarda al dispositiu, cosa que garanteix una major seguretat en la privadesa de les dades i poder fer ús de l’app sense necessitat d’estar connectats a internet”, ha explicat la directora de Comunicació , Màrqueting i RC de Sopra Steria Espanya, Emma Albaladejo. “També m’agradaria agrair la tasca de la Fundació Randstad en facilitar els tallers d’usabilitat amb usuaris tipus, les impressions i propostes dels quals per aconseguir millorar l’app han estat fonamentals”, ha afegit.
Per part seva, la directora de Zona Centre de Fundació Randstad, Silvia Galán, ha assegurat que “donada la nostra experiència de més de 20 anys treballant per millorar l’ocupació de les persones amb discapacitat, hem col·laborat en l’assessorament de l’accessibilitat de l’app , perquè el seu ús fos senzill, s’adapti a les necessitats de les persones amb discapacitat intel·lectual i puguin, de manera fàcil, enviar-ne el CV”. “Estem molt contents i orgullosos d’aquesta iniciativa amb què, gràcies a l’aliança de Sopra Steria i la UNIR, podem ajudar les persones amb discapacitat en la recerca de feina i, en definitiva, millorar la igualtat d’oportunitats a l’ocupació de aquest col·lectiu”.
inCV: Un futur més inclusiu per a tothom
La incorporació de noves versions idiomàtiques i el desenvolupament constant de noves funcions posicionen inCV com una eina clau per a la integració laboral de persones amb discapacitat intel·lectual a escala global. L’aplicació representa un pas important cap a un futur més inclusiu i just per a totes les persones, on la discapacitat no sigui un obstacle per a l’accés al mercat laboral i el desenvolupament professional.