L’ocupació de les persones amb discapacitat a Espanya ha assolit el seu nivell més alt des de l’inici dels registres el 2016. Segons les dades publicades de l’Estadística de Vida Laboral de les persones amb discapacitat, un total de 728.100 treballadors afiliats a la Seguretat Social el 2024 tenien una discapacitat reconeguda, fet que representa un increment de l’3,6% en comparació amb l’any anterior. Aquest creixement manté la mateixa línia de dinamisme observada en el conjunt del mercat laboral global.
Bretxa de gènere i tipologies de discapacitat
Si s’analitza la distribució per gèneres, es constata que la diferència entre homes i dones és més pronunciada en aquest sector que en la població general, on les dones ja representen més de l’47% dels ocupats. En concret, 422.500 homes (58,02%) i 305.600 dones (41,97%) amb discapacitat constaven com a treballadors en alta laboral.
Pel que fa a la tipologia de la situació reconeguda, la discapacitat física es manté com la més comuna entre la població activa, afectant 311.400 persones, un 42,76% del total. El segon grup més nombrós correspon a la discapacitat psicosocial, amb 138.400 professionals (19%), seguida de la discapacitat sensorial, que suma 87.600 empleats (12,03%). Per la seva banda, el col·lectiu amb discapacitat intel·lectual comptabilitza 66.800 afiliats (9,17%), mentre que en 123.900 casos la tipologia concreta no queda registrada en els indicadors analitzats.
Dimensió total del col·lectiu i origen de l’estudi
Més enllà de la població estrictament ocupada, el volum global de ciutadans amb discapacitat que mantenen algun tipus de relació amb el sistema de protecció social va pujar fins a les 3.346.000 persones, xifra que suposa un augment de l’1,2% respecte al 2023. En aquest còmput s’inclouen els perceptors de prestacions, un col·lectiu de pensionistes que s’ha elevat a 2.821.000 persones (un 0,9% més). Dins d’aquest grup de passius, 1.550.700 són homes (un increment de l’0,42%) i 1.269.900 són dones (un repunt de l’1,44%).
Aquestes xifres s’extreuen d’una investigació d’interval anual realitzada gràcies a l’acord de cooperació entre l’Institut Nacional d’Estadística (INE), l’Institut de Majors i Serveis Socials (Imserso) i la Tresoreria General de la Seguretat Social (TGSS). Per a l’elaboració d’aquest informe es creuen els registres de la Mostra Contínua de Vides Laborals (MCVL) amb la informació administrativa de la Base de Dades Estatal de Persones amb Discapacidad (BEPD), amb l’objectiu de comparar la trajectòria del col·lectiu a partir dels 16 anys respecte a la resta de treballadors.
