La fira “Sí i millor”, dedicada a promoure l’ocupació per a persones amb discapacitat, celebrarà la seva novena edició els dies 15 i 16 d’octubre al recinte de Montjuïc de Fira de Barcelona, en el marc del Saló de l’Ocupació (pavelló 8). Un total de 23 empreses participaran en aquesta trobada, la xifra més alta fins ara, per entrevistar candidats i recollir currículums. La finalitat és identificar les preferències, habilitats i coneixements dels aspirants per tal d’oferir-los la vacant que millor s’ajusti al seu perfil, la qual cosa busca garantir oportunitats laborals inclusives. A causa de l’augment d’organitzacions participants respecte a l’any 2024, l’espai de la fira s’ha ampliat de 200 metres quadrats a 266 en aquesta nova edició.
Aquest esdeveniment s’ha consolidat com el punt de referència a Catalunya per connectar persones amb discapacitat que busquen feina amb empreses que ofereixen llocs de treball. També serveix com a porta d’entrada al món laboral per a estudiants de secundària i cicles formatius, així com per a usuaris de centres i entitats especialitzades, molts dels quals hi realitzen les seves primeres entrevistes.
El president de la Fundació CIES i expresident de la Federació de CET, Josep Roset, subratlla la importància d’aquesta iniciativa amb unes declaracions contundents. Segons Roset: “trobar feina no és només una qüestió econòmica. Per una persona amb discapacitat, aconseguir una ocupació significa recuperar l’autoestima, sentir-se útil, tenir un propòsit i, sobretot, millorar el seu benestar emocional i la seva salut mental. Una feina és la porta oberta a la independència, a la dignitat i a la plena inclusió dins de la societat”. Així mateix, afegeix que: “La nostra responsabilitat és clara: continuar treballant per un mercat laboral més just i inclusiu on cadascú tingui l’oportunitat de demostrar el que val. I és amb aquest esperit que seguim remant en aquesta nova edició de la fira “Sí, i Millor””.
L’organització de la fira recau en la Fundació CIES i la Federació de Centres Especials de Treball de Catalunya, i compta amb el suport de l’Ajuntament de Barcelona a través de Barcelona Activa. A més, hi col·laboren la Cambra de Comerç de Sabadell, Dara Pharma, Fundació Sesé, Kao, La Tavella i NTT Data. L’èxit de l’última edició queda demostrat amb les dades: van participar 16 empreses, es van registrar més de 2.200 interaccions amb candidats, es van recollir 740 currículums i es van formalitzar 43 contractacions immediates, a banda de les que es van concretar setmanes més tard.
Les organitzacions que participen en aquesta edició són: Agunsa Europa, Ametller Origen, Amphora Logistics, Anthesis Group, AstraZeneca, Can Cet, Diswork, Dow Jones, Eulen Group, Eurofirms Foundation, Fundació Adecco, Fundació Randstad, Fundació Tallers, Grífols, Grupo Cant, Integra, Lunet Facility Services, Mapfre, Miton, Optima Facility Tallers, Samsic Social, Seur i Triangle Solutions.
Com a acte inaugural de la fira, Foment del Treball acollirà una jornada el dilluns 13 d’octubre, anomenada Empresa i Diversitat. El talent inclusiu millora les empreses, on es reflexionarà sobre el valor de la diversitat en el teixit empresarial.
